Техник-лаборант испытательной химико-бактериологической лаборатории сточных вод
58 900 - 58 900 ₽ до вычета налогов
Хотите стать частью команды, которая обеспечивает надёжное водоснабжение и водоотведение для миллионов людей? Тогда эта вакансия для вас!
-
отбор и доставка проб сточной воды и осадков по сооружениям городских очистных канализационных сооружений (ГОКС) в установленных точках отбора;
-
выполнение физико-химических анализов сточной воды методами: ИК-спектрофотометрический, гравиметрический, титриметрический, флуориметрический, фотометрический, электрохимический с использованием современного высокотехнологичного оборудования;
-
приготовление растворов реактивов;
-
оформление рабочих журналов;
-
техническое обслуживание приборов и оборудования;
-
внедрение, поддержание и совершенствование системы менеджмента качества лаборатории.
-
высшее профессиональное образование по профилю или среднее специальное (техническое) образование по профилю
-
знание основ химии;
-
навыки работы с приборами и оборудованием для выполнения химических анализов, с лабораторной посудой;
-
навыки работы с нормативной документацией;
-
опытный пользователь ПК;
-
опыт работы в химической лаборатории от 1 года будет Вашим преимуществом.
-
официальное трудоустройство;
-
вариант графика работы: 5/2 (пн - пт, 08:00 - 17:00), 2/2 (08:00 - 20:00);
-
своевременная з/п два раза в месяц;
-
работа на современном высокотехнологичном оборудовании;
-
программа наставничества, обучение и поддержка в процессе работы;
-
доплата за наставничество;
-
страхование от несчастных случаев*;
-
прохождение медицинского осмотра за счет работодателя;
-
выдача спецодежды и средств защиты;
-
добровольное медицинское страхование (ДМС);
-
обучение и повышение квалификации за счет работодателя;
-
предоставление брони в соответствии с законодательством;
-
поддержка работодателя при получении профильного высшего образования;
-
внутреннее обучение: конференции, тренинги, мастер-классы, корпоративный университет;
-
внешнее обучение по направлению профессиональной деятельности (повышение квалификации, переквалификация, обучение по профстандартам, аттестация);
-
подарки для детей сотрудников к Новому году и для первоклассников;
-
корпоративная жизнь (спортивные, культурно-массовые мероприятия);
-
командные гонки на лодках-каноэ «Дракон»;
-
профессиональные конкурсы;
-
дополнительно оплачиваемые дни отдыха при определенных событиях (рождение ребенка, регистрация брака, смерть близкого родственника, родителям первоклассников к 1 сентября);
-
вознаграждение по случаю юбилейных дат*;
-
материальная помощь по особым жизненным событиям;
-
профсоюзная организация.